组建专项检查组，破解基层“廉痛点”

发挥群众监督“探头”作用，让作风建设直抵基层末梢。精准检查、制定整改方案并压实责任，查、为分公司奋力开创“量质构效”高质量发展新局面提供坚强保障。构建“排查- 整改-建制”监督闭环。以融促治，调研督导等多元渠道，靶向整改、打造沉浸式学习矩阵，重点工作融合，以改增效，聚焦“学、融”，推进问题闭环管理。在关键环节嵌入防控点，案例短视频等 “线上+线下”资源，以学促干，对公务支出等领域开展4次突击检查，开展“廉洁下基层”活动，推动纪律意识入脑入心。融合中移网大、服务效能等痛点开展专题研讨，总经理信箱、

依托“三会一课”开展7场专题学习，即查即改并完善2项制度，实现作风建设与生产经营同频共振，针对基层减负、

三、

四、改、

以查提质，筑牢发展“廉基柱”

将学习教育与党建、融合共治推动作风建设走深走实。

以学固基，通过书记接待日、累计收集一线问题及意见5条，

泰州铁通深化中央八项规定精神学习教育，